Testy kompetencyjne stanowią popularną metodę diagnozy kompetencji u określonej osoby. Służyć mogą m.in. do analizy potrzeb szkoleniowych pracowników firmy/instytucji. W praktyce wykorzystywane są dw...
Wyznaczniki kompetencji to przykłady zachowań wymaganych u osoby, która posiada określoną kompetencję. Dzięki znajomości tych zachowań można stwierdzić czy pracownik posiada kompetencję i na jakim po...
Ta strona korzysta z ciasteczek aby świadczyć usługi na najwyższym poziomie. Dalsze korzystanie ze strony oznacza, że zgadzasz się na ich użycie.ZgodaPolityka prywatności